麥當勞職缺陣容大公開：台灣用語全指南！

目錄

1. 為什麼選擇麥當勞？
2. 麥當勞的職位陣容
3. 職位比較表
4. 如何申請麥當勞工作？
5. 應徵麥當勞工作的常見問題

1. 為什麼選擇麥當勞？

• 產業龍頭，穩定保障：麥當勞是全球速食龍頭，提供穩定且有保障的工作環境。
• 多元發展，晉升機會：從基層員工到管理階層，提供多元職涯發展管道。
• 員工福利，照顧完善：享有員工餐、勞健保、績效獎金等福利。
• 彈性工時，時間掌握：可配合不同時段的需求，彈性安排工作時間。
• 培訓課程，提升技能：提供專業培訓，提升員工技能與知識。

2. 麥當勞的職位陣容

麥當勞的職位陣容豐富多元，分為以下幾大類別：

• 服務組：
  • 櫃檯人員：負責收銀、點餐、結帳等顧客服務工作。
  • 外場人員：協助顧客點餐、收拾餐盤、維護用餐環境。
  • 得來速人員：專門負責得來速車道點餐和出餐。
• 廚房組：
  • 炸物員：負責製作各種炸物，如薯條、麥克雞塊等。
  • 烤爐員：負責烘烤漢堡、麵包等餐點。
  • 主廚：負責監督廚房整體運作，確保餐點品質。
• 經理組：
  • 班長：負責管理班級員工，監督工作進度。
  • 副理：協助店長管理店務，負責培訓、排班等事務。
  • 店長：負責整體店務運作，管理員工、控制成本。

3. 職位比較表

以下表格整理了麥當勞各職位的基本資訊：

職位 職責 條件

櫃檯人員 收銀、點餐、結帳 高中以上學歷
外場人員 協助顧客、收拾餐盤 國中以上學歷
得來速人員 點餐、出餐 國中以上學歷
炸物員 製作炸物 國中以上學歷
烤爐員 烘烤餐點 國中以上學歷
主廚 監督廚房 餐飲相關經驗
班長 管理員工 高中以上學歷、領導能力
副理 協助管理 大專以上學歷、管理經驗
店長 管理店務 大專以上學歷、管理經驗

4. 如何申請麥當勞工作？

應徵麥當勞工作的方式有以下幾種：

• 官網線上應徵：https//jobs.mcdonalds.com.tw
• 臨櫃投遞履歷：至就近的麥當勞門市遞交履歷。
• 人力銀行媒合：透過 518 人力銀行、104 人力銀行等管道投遞履歷。

5. 應徵麥當勞工作的常見問題

Q1：麥當勞對員工有什麼要求？

A1：麥當勞重視員工的服務熱忱、積極主動的態度，以及良好的溝通合作能力。

Q2：麥當勞的薪水如何計算？

A2：麥當勞的薪水分為時薪制和鐘點制，時薪依職位和經驗而定，鐘點制則依照每月出勤小時數計算。

Q3：應徵麥當勞有哪些流程？

A3：應徵流程通常包括履歷審核、筆試、面試、體檢等階段。

Q4：麥當勞有哪些福利？

A4：麥當勞提供員工餐、勞健保、績效獎金、員工訓練等福利。

Q5：麥當勞的工作時間如何安排？

A5：麥當勞的工時依門市營業時段而異，可彈性安排早班、中班、晚班等時段。

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