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在 Telus International 的台灣工作體驗:深入剖析

隨著台灣經濟的蓬勃發展,國際企業紛紛進駐,為台灣求職者提供了更多元的就業機會。其中,全球領先的客戶體驗外包公司 Telus International,近年來也將觸角延伸至台灣,成為台灣產業中不容小覷的一股新勢力。本文將深入探討在 Telus International 台灣工作的各種面向,提供求職者全面性的了解。
在TelusInternational的台灣工作體驗:深入剖析

目錄

  1. 公司簡介:Telus International 的起源與願景
  2. 在台灣的業務:Telus International 在台灣的營運狀況
  3. 職涯發展:Telus International 提供的成長機會
  4. 工作環境與文化:加入 Telus International 的優點
  5. 福利待遇:Telus International 的福利制度
  6. 求職指南:如何申請 Telus International 的職缺
  7. 結論:在 Telus International 工作的價值

1. 公司簡介:Telus International 的起源與願景

Telus International 是一家加拿大公司,成立於 2000 年,總部位於溫哥華。公司致力於提供客戶體驗、數位策略以及 IT 解決方案,服務遍及全球 50 多個國家。Telus International 的願景是成為全球客戶體驗的領導者,透過提供卓越的服務,協助其客戶實現業務目標。

2. 在台灣的業務:Telus International 在台灣的營運狀況

Telus International 於 2021 年正式進軍台灣市場,在台北設立辦公室。短短一年間,公司迅速拓展業務,目前的客戶涵蓋電商、金融、電信等產業。Telus International 在台灣主要提供客戶服務、技術支援以及資料分析等服務。

3. 職涯發展:Telus International 提供的成長機會

Telus International 非常重視員工的職涯發展。公司提供多種培訓計畫和發展機會,讓員工能夠持續精進技能,邁向管理階層。此外,Telus International 也鼓勵員工跨部門調動,以拓展職涯視野。

4. 工作環境與文化:加入 Telus International 的優點

Telus International 在台灣打造了一個充滿活力的工作環境。公司重視員工的健康與幸福,提供彈性工作制度、員工成長基金等福利。此外,Telus International 也積極營造多元包容的企業文化,讓每位員工都能發揮所長。

5. 福利待遇:Telus International 的福利制度

Telus International 提供一系列優渥的福利待遇,包括:

福利項目 內容

15 天有薪年假 依照勞基法規定
勞健保 公司全額負擔
員工成長基金 最高補助 8,000 元
彈性工作制度 依部門工作性質而定
員工優惠券 與合作廠商合作提供優惠
員工旅遊補助 補助員工國內旅遊
員工關懷計畫 提供員工心理諮詢服務

6. 求職指南:如何申請 Telus International 的職缺

有興趣加入 Telus International 的求職者,可透過以下管道申請職缺:

7. 結論:在 Telus International 工作的價值

在 Telus International 工作,不僅能獲得優渥的福利待遇,更能體驗多元包容的工作環境。公司重視員工的成長與發展,提供多種培訓計畫和發展管道。加入 Telus International,不僅是一份工作,更是一段職涯成長的旅程。

常見問題:

  • Telus International 在台灣有幾個據點?
    答:台北

  • Telus International 在台灣主要提供哪些服務?
    答:客戶服務、技術支援、資料分析

  • Telus International 提供哪些培訓計畫?
    答:領導力發展計畫、技術培訓計畫等

  • Telus International 的員工福利有哪些?
    答:15 天有薪年假、勞健保、員工成長基金、彈性工作制度等

  • 如何申請 Telus International 的職缺?
    答:透過官方網站、104 人力銀行或 LinkedIn 申請


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